Consultant IT-Management Banking (m/w/d)
Aufgaben
- Standortbestimmungen und Schwachstellenanalysen von IT-Bereichen
- Gestaltung und Verbesserung von IT-Prozessen, z. B. Incidentmanagement und Releasemanagement
- Unterstützung von IT-Verantwortlichen bei der Steuerung ihres Verantwortungsbereichs, z. B. Verbesserung des Ressourcenmanagements, IT-Kostenmanagement, IT-Vertragsmanagement, KPIs und SLAs
- Inhaltliche Weiterentwicklung von IT-Strategien und IT-Bebauungsplänen
- Unterstützung bei der Erarbeitung von Roadmaps für die Weiterentwicklung der IT-Systeme
- Beratung und Unterstützung bei der Aus- und Einlagerung von IT-Services
- Beratung in Themen der IT-Compliance, z.B. IT-Berechtigungsmanagement, Information Security, Datenschutz
Profil
- Relevante Erfahrung in IT-Funktionen (bevorzugt in der Finanzindustrie) oder vergleichbare Funktionen, gerne auch aus IT-Revision oder Wirtschaftsprüfung
- Praxiserfahrungen in IT-Projekten
- Freude an einer interaktiven Arbeitsweise und Kontakt mit Management-Funktionen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Umfeld
- Schnelle Übernahme von Verantwortung – natürlich mit Unterstützung im Team
- Optimale Voraussetzungen, um sich in übergeordnete Themen einzubringen
- Gezielte und vertiefte Weiterbildung und -entwicklung
- Mindestens 1-3 bedarfsgerechte Trainings im Jahr
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung bis zu 90.000 Euro Jahresbruttogehalt
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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