Bereichsleitung Unternehmensberatung (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Ihr Herz schlägt für die Unternehmensberatung? Sie sind der Unternehmer im Unternehmen? Sie sind kreativ und Hands-on? Sie haben Freude ein Team zu führen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Beratungsbranche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld verweisen kann. Sie verantworten den Geschäftsaufbau für den Bereich „Industrie und Public“ am Standort in Graz.
Aufgaben
- Mit-Aufbau der Geschäftsstelle in Graz im Bereich „Produktivitätsberatung & Unternehmenssteuerung“ sowie eines Consulting-Teams inkl. Teamführung
- Entwicklung und strategische Ausrichtung von Geschäfts- und Betriebsmodellen, Erstellen von Businessplänen, Portfolioanalysen und Ableitung von Optimierungspotenzialen sowie Erfahrung im Controlling & Supply Chain
- Entwickelung von Markteintritts-, Wachstums- und Vertriebsstrategien
- Planung und Steuerung von Beratungsprojekten
- Akquise neuer Beratungsprojekte bzw. neuer Kunden inkl. Betreuung bestehender Kunden
Profil
- Mindestens fünf Jahre Berufs- und Führungserfahrung in der Unternehmensberatung
- Erfahrung in der Strategieentwicklung, Business Development oder Mergers & Acquisitions
- Erfahrung in der Projektarbeit sowie konzeptionelle, analytische Fähigkeiten
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, souveränes Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft im Großraum Graz sowie Dienstreisen an die Standorte Wien und Linz
Benefits
- Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeiten sowie Teamführung
- Motivierendes, förderndes und agiles Arbeitsklima bei hoher Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Für eine ausgeglichene Work-Life-Balance flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 80.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis) mit entsprechender Berufserfahrung. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft einer deutlichen Überzahlung. Weiters können Sie mit einer leistungsabhängigen, individuellen Prämie rechnen.
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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