Identity & Access Management Specialist (m/w/d)
Aufgaben
- Erstellung von Rollenmodellen im IAM System
- Unterstützung der Qualitätssicherung des Berechtigungsmanagements
- Sicherstellung des stabilen Betriebs der IAM-Umgebung
- Erarbeiten und Durchführen von Schulungen für das interne Rollen- und Rechtesystem
Profil
- Sie bringen mindestens erste Berührungspunkte mit Rollenvergaben und Identitätsmanagement mit
- Sie arbeiten gerne in agilen Arbeitsumgebungen
- Sie bringen gute analytische und kommunikative Skills mit
- Sie sprechen sowohl fließend Deutsch als auch Englisch
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Bis zu 80% Home-Office möglich
- Vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Unterstützung in "Special Life Situations"
- Kita-Zuschuss
- Kostenlose Parkplätze
- Bike-Leasing
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit
- Zuschuss zum Mittagessen
- Sicherheit: stabiles Geschäftsmodell
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrungsgrad kann das Bruttojahresgehalt bei dieser Vakanz bei bis zu 70.000 Euro liegen.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 69 300882 1342© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.