IT Systemadministrator (m/w/d)
Aufgaben
- Netzwerkadministration und Weiterentwicklung (Server, Clients, VoIP, IoT)
- Bereitstellung und Support von Diensten (z.B.: Microsoft AD DS/Exchange, Confluence, Veeam Backup)
- Sicherstellung Betriebsbereitschaft der Servertechnik
- Verwaltung und Einkauf von Soft- und Hardware, Pflege und Dokumentation des IT-Netzes und Anlagenverzeichnisses
- Unterstützung bei Aufbau und Weiterentwicklung von Cloud-Systemen
- Administration und Wartung unserer PaaS-Infrastrukturen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) und ca. 2 Jahre Berufserfahrung in Systemadministration und Betrieb moderner Cloud-Lösungen
- Kenntnisse in IT-Systemlandschaften (VMware, Firewall-Systeme, Microsoft AD DS, Microsoft Exchange)
- Erweiterte Kenntnisse in Microsoft-Produkten (Client-Betriebssysteme, Office 365), VoIP, WLAN und Netzwerkperipherie
- Datenbank-Administrationserfahrung (Oracle, Microsoft SQL, PostgreSQL) wünschenswert aber kein Muss
- Erste Erfahrungen im Cloud-Computing und Einsatz von PaaS-Infrastrukturen
- Offene, kommunikative und serviceorientierte Persönlichkeit
- Freude an eigenständigen IT-Projekten, DIY-Lösungen und persönlicher Weiterbildung
Benefits
- Du bekommst eine umfangreiche Einarbeitung mit persönlichem Mentor und Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung treiben wir gemeinsam voran
- Unternehmen mit Einsatz moderner Technologien und Tools sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sehr gute Teamatmosphäre, Möglichkeiten zu remote-work, Gleitzeitmodelle
- Gute Verkehrsanbindung, freie Parkmöglichkeiten direkt vor dem Büro, zentrale Lage, Öffis um die Ecke (10 Minuten bis Leipzig-Zentrum)
- Dich erwarten Benefits wie: Sonderurlaub für bestimmte persönliche Anlässe, Zuschuss Urban Sports Club, regelmäßige Mitarbeiterevents
Gehaltsinformationen
- Je nach Kenntnissen und Berufserfahrung bis 50.000 Euro Bruttojahresgehalt
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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