Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Über das Unternehmen
Aufgaben
- Unterstützung bei der Erstellung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises in DATEV
- Ansprechpartner bei steuerlichen, sozialversicherungs- sowie abrechnungsrelevanten Themen
- Erledigung der anfallenden Korrespondenz mit Versicherungsträgern, Behörden und Ämtern
- Unterstützung der Buchhaltung, insbes. bei Personalbuchungen
- Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Bescheinigungen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Gewissenhafter Umgang mit sensiblen Daten sowie absolute Verschwiegenheit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse im Umgang mit DATEV sind wünschenswert
- Selbstständige, zuverlässige und detailgenaue Arbeitsweise
Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gespräche
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl pass genauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunde
Gehaltsinformationen
- Bis zu 60.000€
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 221 88041 247© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.