Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die Lohnbuchhaltung
- Arbeiten mit Loga (Vorkenntnisse nicht zwingend erforderlich)
- Pflege von Excel-Tabellen
- Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen für Entgeltthemen
- Einhaltung von Datenschutzbestimmungen
Profil
- Kaufmännische Ausbildung abgeschlossen
- Sicherer Umgang mit Excel, insbesondere Formeln und Formatierungen
- Grundlegende Kenntnisse in Entgeltthemen und Sozialversicherungsrecht
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau
Benefits
- Attraktives Gehalt von 45.000-55.000 € in Jahr
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung im Team
- Einarbeitung und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 731 70511 223© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.