Personalsachbearbeiter Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Über das Unternehmen
Eine spannende Aufgabe mit Perspektive auf unbefristete Anstellung in einem modernen Familienunternehmen im Bereich Bau mit sehr guten Verkehrsanbindungen sowie Mitarbeiterparkplätzen vor Ort.
Aufgaben
- Personaladministrative Tätigkeiten außerhalb der Abrechnungszeit
- Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung sowie aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten
- Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Angelegenheiten
- Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
- Bearbeiten von Ein- und Austritten
- Bescheinigungswesen
- Erstellen von Verträgen
- Unterstützung der Fachkraft für Arbeitssicherheit bei organisatorischen Themen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Eigenständige Arbeitsweise und Flexibilität
- Absolute Diskretion und hohe Einsatzbereitschaft
- Organisationstalent
- IT-Affinität und Bereitschaft zum Erlernen von verschiedenen HR-Programmen und Tools
Benefits
- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- Tarifgebundenes Unternehmen
- Eine spannende Aufgabe in einem modernen Familienunternehmen
- Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- Mobiles Arbeiten
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen durch eigenes Bildungscollege
- Intensive Einarbeitung mit Patensystem
- Gesundheitsförderung durch Angebote wie JobRad oder i-gb-Karte
- Mitarbeiter-Rabatte durch Corporate-Benefits
Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation 45.000 EUR bis 55.000 EUR im Rahmen einer 40-Stundenwoche.
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 911 21648 207© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.