SAP-PM (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Klient ist seit Jahrzehnten aus Österreich international erfolgreich und produziert in mehr als 60 Standorten weltweit. Bring Dein Know-How in einer äußerst spannenden Unternehmensphase ein, Details dazu gerne im Gespräch mit uns!
Aufgaben
- Laufende Prozessverbesserungen und Anpassungen in SAP-PM für die Produktionsstandorte
- Intensive Projektmitarbeit bei der Migration aus SAP S/4 und der Ausrollung in die Werke
- Beratung und Schulung der Anwender in SAP-PM
- 2nd und 3rd level support in Abstimmung mit den Key Usern und externen Partnern
- Koordination und enge Zusammenarbeit mit Beratungsfirmen
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse im Customizing von SAP-PM
- Erfahrung in der Durchführung von SAP-PM-Projekten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Analytische Denkweise und hohe Problemlösungskompetenz
- Teamfähigkeit und hohes Maß an Eigeninitiative
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Benefits
- Mitarbeit in anspruchsvollen und spannenden SAP-Projekten, zuvorderst natürlich die S/4-Migration
- Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten
- Dynamisches und kollegiales Team
- Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Zertifizierungen
- Umfangreiche Karrieremöglichkeiten eines Konzerns mit Niederlassungen in mehr als 30 Ländern
Gehaltsinformationen
- Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 65.000 brutto/jährlich. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung wird ein höhere Gehalt vereinbart.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.