(Senior) Fachinformatiker mit Fokus Backend/O365 (m/w/d)
Aufgaben
- Deine Mission: die Cloud-Zukunft gestalten!
- Du hast Microsoft O365 voll im Griff, indem Du den Betrieb überwachst und den reibungslosen Ablauf sicherstellst
- Vor allem im Neuaufbau einer Cloud-Plattform
Profil
- Berufserfahrung mit Microsoft O365 und Administration (z.B. Patching, Wartung und Installation von Betriebssystemen)
- Idealerweise Erfahrung mit Sicherheitskonzepten wie Firewalls und Gefahrenerkennung
- Sehr sichere Deutschkenntnisse und keine Scheu, ab und zu auch auf Englisch zu kommunizieren
- Deine Superkraft? Spaß und Lernbereitschaft in den Bereichen IT und Cloud - Willkommen in der Zukunft!
Benefits
- Vertrauensarbeitszeit
- 13 Gehälter
- 30 Tage Urlaub
- Zusätzlicher Sonderurlaub (z.B. bei Umzug)
- Fast-track in der Cloud-Technologie mit sehr spannendem Projekt
- Gezieltes Weiterbildungsangebot
- Verkürzte Probezeit
Gehaltsinformationen
- Es erwartet Dich ein attraktives Vergütungsmodell mit 13 Gehältern.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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