Teamleitung IT (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Gemeinsam mit dem zukunftssicheren und wachsenden Unternehmen suchen wir derzeit eine neue Teamleitung IT Infrastruktur (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung!
- Auch wenn die Stellenbeschreibung nicht zu 100% Ihren Qualifikationen entspricht oder Sie Fragen zur Position haben, melden Sie sich gerne bei uns!
Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von sechs Mitarbeitenden
- Sicherstellung des IT-Betriebs (Hardware, Software, Netzwerkinfrastruktur, Helpdesk)
- Verantwortung für die Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender
- Strategische Weiterentwicklung des Teams und Optimierung der Arbeitsabläufe
- Dokumentation und Steuerung externer Dienstleister
- Austausch mit Stakeholdern und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
- Ansprechpartner für verantwortete Themen und Treiber für Neuerungen und IT-Trends
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikationen
- Kenntnisse in IT-Systemen, IT-Infrastruktur, IT-Technologie und IT-Security, idealerweise Cloud-Migrationen und M365
- Berufserfahrung und erste Projekterfahrung
- Führungserfahrung oder vergleichbare Qualifikation mit motivierendem Führungsstil
- Hohe Eigenmotivation, Kundenorientierung und unternehmerisches Denken
- Lösungsorientiertes Vorgehen, Entscheidungsstärke und Freude an Veränderungsprozessen
Benefits
- Unbefristete Festanstellung bei einem zukunftssicheren und wachsenden Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit und Home-Office-Optionen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen, Workshops und beruflichen Weiterentwicklungsprogrammen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Überdurchschnittliche betrieblicher Altersvorsorge
- Team-Events: Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten.
- Mobilitätsangebote: Unterstützung bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie die übernahme des Deutschlandtickets
- Erreichbarkeit: Gute Erreichbarkeit des Büros innerhalb des Mittleren Rings durch U-Bahn, Bus und Tram, sowie mit dem Auto
Gehaltsinformationen
- Je nach mitgebrachter Relevanter Berufserfahrung bewegt sich das Einstiegsgehalt zwischen 80.000 und 95.000 Euro p.a. - sollten Sie derzeit mehr verdienen, sprechen Sie uns gerne an
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 146© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.