Inhouse SAP (HCM) Consultant (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Bundesland Wien
Startdatum: sofort
Referenznummer: 801370/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist ein ambitioniertes Logistik-Unternehmen in zentraler Wiener Lage. Freuen Sie sich auf ein hervorragendes Arbeitsklima, spannende Herausforderungen und ein stetig wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Aufgaben

  • Ansprechpartner für SAP Payroll, Time und Organisationsmanagement
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der SAP HCM Lösungen 
  • Konzeption und Realisation von Anforderungen in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Beratung und Customizing
  • Mitarbeit in HR-Migrationsprojekten

Profil

  • IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung in einem relevanten Bereich
  • Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Digitalisierung von Personalprozessen im SAP HCM Umfeld 
  • Kenntnisse in SAP ABAP-Entwicklung von Vorteil
  • Pragmatisch, organisations- und kommunikationsstark
  • Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Benefits

  • Verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Hoch motiviertes Team und offener Kommunikationsstil
  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 80% Home-Office Möglichkeit 

Gehaltsinformationen

  • Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 60.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Marcel Yamo
Referenznummer : 801370/1
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